Женщина-руководитель
В современное время существует масса мнений относительно того, кем же должна быть женщина. Кто-то считает, что женщина должна быть домохозяйкой, кто-то видит её мягким и покладистым боссом, менее подверженным действию амбиций.
Большую роль в женской карьере играет её чутье, которое помогает ей правильно определиться со стилем одежды и поведения, выбрать наиболее подходящие аксессуары – это дает женщине возможность занять более успешные позиции по сравнению с мужчиной. В большинстве случаев от внешнего вида и поведения женщины, зависит, то, как ней будут относиться и какую работу ей доверят.
В любой солидной фирме вызывающая, шокирующая одежда запрещена. Строгие элегантные блузы, классические туфли и костюмы создадут необходимый образ. В любой наряд женщина может внести разнообразие правильно и искусно подобранными аксессуарами. Соблюдение правил этикета в прическах также обязательно для делового мира. Волосы должны быть оптимальной длинны до плеч, собраны с несложную прическу.
Женщина-руководитель должна тщательно подобрать цвет волос. Исследования доказали, что большим уважением пользуются женщины с темными волосами. Макияж – это один из наиболее важных факторов успешной женской карьеры. Чувство меры — это правило, которому всегда должна следовать женщина-руководитель. Излишества на лице недопустимы. Акцент может быть сделан либо на глазах, либо на губах.
Большинство психологов считают, что из женщины руководитель выходит гораздо лучше, чем из мужчины. Это объясняется тем, что:
— каждая женщина обладает материнским инстинктом, предполагающим наличие высокого уровня организованности и способностей к быстрым и эффективным действиям;
— она может мысленно заниматься решением сразу нескольких вопросов, составлять долгосрочные планы, когда мужчина держит под прицелом только решение одного вопроса;
— последовательность в своих действиях, целеустремленность, высокая способность к анализу, коммуникабельность, наблюдательность – это далеко не полный перечень ярко выраженных способностей почти каждой женщины.
Среди отрицательных сторон можно выделить такие как:
— угроза семейному благополучию, которую может нанести чрезмерное погружение в любимое дело;
— необходимость время от времени демонстрировать мужскую агрессивность, жесткость;
— полученная власть чаще всего наносит вред женскому характеру, а не мужскому.
Комментарии темы: Женщина-руководитель — закрыты